中资企业在国际市场的竞争中最大的挑战不是技术,也不是资本,更不是市场,而是人力资源的国际化。很多企业不乏国际水平的人才,但未必具备在国际竞争中恰当配置人力资源的机制、流程和经验。作为的跨国人力SM行业的领军者,我们在这里与企业界分享资讯和经验,共同推动相关的国内与国际制度变革,为中资企业的跨国经营创造更友好的制度环境。